天津市滨海新区在6月13日的新闻发布会上宣布了其人才发展新策略,核心是“大人才”战略和升级版的“鲲鹏计划”。这一策略旨在推动教育、科技和人才的一体化发展,并为创新创业者提供更广阔的发展空间。滨海新区通过赋予企业更多自主权,支持创新主体评价和激励制度创新,吸引了大量海内外优秀人才,并培养了大量专业人才。同时,该区聚焦新制造、新服务和新空间三大领域,优化产业结构,提升产业价值,加强与北京、河北的协同创新,促进人才和产业的深度融合。滨海新区还通过举办“智汇滨海”人才节等活动,展现出对全球人才的热烈欢迎和高度尊重,致力于打造一个创新、开放、包容的人才发展环境。
中新网天津6月13日电 (王顺琦)6月13日,天津市滨海新区召开新闻发布会,宣布了在人才发展和新质生产力培育上的最新举措,以“大人才”战略为核心,通过“鲲鹏计划”升级,推动教育、科技、人才一体化发展,为创新创业者提供更广阔的空间。
图为新闻发布会现场。天津滨海新区宣传部供图
在人才激活方面,赋予企业更多自主权,支持3800余家创新主体评价超过15万人才,同时深化人才发展机制改革,推动科研机构薪酬激励制度创新,涌现了一批高价值人才。在人才引进上,实施“1+2+N”政策体系,吸引了大量海内外优秀人才,打造留创园。在人才培育上,建立4个产教联合体,培养了1.8万余名专业人才。
在聚焦新制造、新服务、新空间三大领域,通过“智汇滨海”人才节等平台,持续优化产业结构,提升产业价值,加强与北京、河北的协同创新,促进人才和产业的深度融合。今年的人才节将增设境外赛、揭榜领题赛,打造全周期服务的“人才港湾”,并举办“礼·遇·滨·城”四大主题活动,旨在为全球人才提供更全面的服务和支持。
滨海新区有关负责人表示,天津滨海新区将持续推进重大战略,紧跟产业发展需求,为人才提供全方位支持。通过举办“智汇滨海”人才节等举措,新区展现出对全球人才的热烈欢迎和高度尊重,致力于打造一个创新、开放、包容的人才发展环境。